文明创建丨新余燃气公司：以文明创建推动企业高质量发展

近年来，新余燃气有限公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，大力弘扬和践行社会主义核心价值观，始终践行着“保供稳价、服务民生”理念，持续深化文明创建，结出累累硕果。该公司连续荣获第十三届至第十六届“江西省文明单位”称号。荣誉的背后，是新余燃气公司坚持党建与文明创建“双创双优”的工作思路，发挥文明创建的经验优势，一张蓝图绘到底，一套班子抓到底，将精神文明建设有机融入党建、安全、生产和经营等各项工作的生动实践。

坚持党建引领，夯实“文明之基”

新余燃气公司紧紧围绕“党建带创建、创建促党建”的工作思路，成立以党总支部书记为组长的精神文明建设工作领导小组，研究制定精神文明创建工作年度工作要点。深入开展理想信念教育、党史学习教育、党纪学习教育等，通过讲专题党课、参观红色基地、基层宣讲、举办读书班等方式推进理论学习，持续巩固党总支成员示范引领学、各党支部具体学、党员干部主动学的学习格局。注重发挥党支部的战斗堡垒作用、党小组阵地建设作用和党员的先锋模范作用，组建“党员抢险突击队”，设置“党员示范岗”，开展党员“先锋创绩”和“我的工作我负责”践诺活动，通过亮身份、作示范、践承诺，以高标准激发广大党员的生机和活力，形成党建与文明创建交汇融合、双向提升的良好格局。

擦亮党建品牌，点亮“文明之光”

聚焦主责主业，通过打造“三共一互”之“党旗红+火焰蓝”党建品牌，充分发挥党小组建在班组作用，坚持组织党员、干部、职工持续参与疫情防控值守、中元节禁燃禁放劝导、文明交通劝导等志愿服务活动，以及创文网格化社区帮扶、“文明生态村”帮扶、城镇贫困户扶贫等多项帮扶活动。同时，广泛开展燃气安全宣传、燃气大排查大整治、普法宣讲、道德讲堂、义务献血、学雷锋志愿服务、缅怀英烈等精神文明创建活动，让“志愿心、燃气情、文明行”闪耀在新余市的大街小巷和用户群众心中。

发挥榜样力量，营造“文明之风”

新余燃气公司依托江西天然气企业文化，发挥文化导向作用，积极选树宣传行业最美人物，以榜样的力量促进担当作为，以道德的力量凝心聚力。该公司先后培育了全国住建系统劳模和新时代赣鄱先锋尹春、“新余有爱·身边好人”叶平、王海金、余福元、胡俊等先进人物，并受到国家、省委组织部和当地政府部门表彰，生动展现了新余燃气党员干部职工积极向上的精神面貌。该公司通过开展“党员先模故事会”、“群众身边好党员”专题宣讲等活动，引导党员干部职工深入学习先进事迹，有效营造“学先进、当先进”“以身边榜样激励前行”的浓厚氛围，增强职工对先模榜样文化的价值认同，真正做到以文化凝聚人心，以文化提升素质，进一步丰富了“做负责任的人、干负责任的事”的文化精神内涵。