“纪”实 （四） | “百讲千学”练内功 强雁阵

纪律党课是开展党纪学习教育的重要内容，党纪学习教育开展以来，投资集团党委坚持抓住学习教育的“着力点”，汇聚推动工作的“落脚点”，增强组织建设的“支撑点”，采用“精准滴灌” 推动纪律教育走深走实。

近日，集团所属各级党组织书记纷纷走上讲台，带头用心讲好党纪学习教育专题党课，为基层党员干部打好纪律“预防针”、戴好规矩“紧箍咒”。一时间，集团上下掀起了讲党课、听党课、学党纪的学习热潮。

学纪才能知纪，明纪方能守纪。为推进纪律教育既“有形覆盖”、更“有效覆盖”，集团所属各级党组织精心谋划，以“纪律党课开讲”活动为抓手，依托“三会一课”“第一议题”和主题党日等载体，400余名党员领导干部和基层党支部书记，下沉490个基层党组织，深入讲授习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述等内容。

据不完全统计，集团所属各级党组织书记已讲授党纪学习教育专题党课400多场次，6000多名党员干部参与纪律教育和警示教育学习，进一步引导集团全体党员干部在接受思想洗礼的过程中，夯实理想信念，补足精神之钙，筑牢理论之基。

坚持以上率下，形成“头雁效应”。集团党委坚持以“关键少数”带动“绝大多数”。在实现对“最大多数”全覆盖的基础上，加强对“关键少数”的“精准监督”，引导党员干部特别是新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部学纪、知纪、明纪、守纪，把遵规守纪刻印在心，内化为日用而不觉的言行准则。

集团所属各级党委开展理论中心组学习179次，基层党支部采取“三会一课”、主题党日等形式学习《条例》2260次。集团领导班子在深入学习思考的基础上，紧密结合思想工作实际和当前工作重点，分赴基层联系点为党员干部们讲授纪律党课，通过深化以案明纪、以案为鉴、以案促改，拧紧党纪学习教育“发条”，营造学纪、知纪、明纪、守纪的良好氛围。

身边的典型案例既是教科书，又是清醒剂。集团党委工作部通过印制《以案说纪》警示案例手册200余册发放集团直属机关党组织及所属中层干部，强化以案说纪、以案促学，以“身边事”警醒“身边人”。

创新党课形式，推动常态长效。集团所属各级党组织不断创新方式方法强化党课与业务紧密结合，在集中授课之外，集团所属各级党组织书记采取实地宣讲、情景教学、组织访谈、党群互动和网络“微党课”等多种形式开展纪律党课学习，引导广大党员加深对《条例》理解和把握，加深对党的理论理解和认识，提高党课教育质量，切实做到党建引领中心工作，达到“双融双促”。

萍矿集团所属党支部通过挖掘本地本企和身边资源，所属党组织书记“情景交融”实地开展党课宣讲，通过作一次《条例》解读培训、讲一个廉洁故事、听一堂纪律党课等“十个一”活动，让全体党员干部在深入解读《条例》中切实受教育、深刻受警醒。

安源煤矿利用自有红色教育资源和红色教育基地开展实地教学，深入开展“争做张来清、陈石刚式好党员”主题活动。基层党支部书记、老党员、劳模工匠在党纪学习教育中走在前、作表率，利用班前会走进车间、进班组讲课，着力增强纪律党课及安全教育的大众化、群众性，推动党的创新理论和安全生产理念深入人心“接地气”，广大党员干部职工喜听爱听、听得进。

赣江控股集团、中鼎国际所属党支部纷纷把课堂“搬到”工地上，儒乐湖建投党总支以联学联建为抓手，联合儒乐湖管理处机关党支部前往汪山土库开展“学条例 知党纪 强底线 正风气”主题活动，联合儒乐湖区域基础设施建设项目二期项目部开展专题党课学习。中鼎国际锦辰小区项目党支部、璟园项目党支部等基层党组织书记在项目工地讲授专题党课，为坚守工地一线的干部职工送去理论学习“营养餐”，把理论学习的成效转化为做好本职工作、推动事业发展的生动实践。

赣能股份所属党支部以“专题辅导+主题党课+学习交流”形式，以电力能源一线建设者身份，讲述赣能股份碳路者党建品牌建设以及上高清洁煤电项目、丰城电厂分布式光伏发电、7、8号机组节能降耗项目、研究院CMA资质扩项等项目在高质量党建引领下，发扬担当奉献的建设者精神，引导广大干部职工奋力推动项目建设。

天然气集团所属党支部持续开展“百名书记讲党课”，开展支部“赠书促学”“谈心谈话”等活动，坚持支部组织集中学和支部引导党员自主学相结合，采取组织培训、集中宣讲、组织生活、在线学习培训方式，形成针对广大党员思想学习教育的长效机制。

江投地产机关党支部扎实开展“五联创五星”新联星行动，积极联合南坪村党支部构建“党纪学习＋党建共建”矩阵，进一步提升党纪学习教育和结对帮扶工作成效。以共建为桥梁，以共享为动力，以共赢为目标，充分利用搭建起的党建互动平台，携手开展理论学习研讨，定期共享党建工作信息，共同研究党建课题，围绕“四强”党支部创建、党员人才培养等方面，深化合作交流，共享党建成果，共促党建发展。